2024
Strategische Partnerschaft mit HEXA Global Ventures zur Gründung und zum Betrieb des Global Innovation Hub in Europa
LogOn entwickelt Technologie, die den Menschen intelligent unterstützt und somit neue Prozesse ermöglicht, damit im Recruiting der Mensch wieder im Mittelpunkt steht und durch den Fokus auf seine individuellen Stärken erfolgreich ist.
Wir sagen Schluss mit langwierigen und umständlichen Suchen.
Technologie muss für uns transparent sein und hohen ethischen Standards genügen. Als Mitglied im Bundesverband KI unterstützen wir selbstverständlich auch die Richtlinien des Ethikbeirats HR.
Wir setzen uns für faires und unvoreingenommenes Recruiting ein. Dazu zählen eine vorurteilsfreie Technologie-gestützte Vorauswahl ebenso wie eine frei zugängliche Jobsuche mit Lebenslauf für alle Jobsuchenden. Unsere Entwicklungen lassen wir immer wieder wissenschaftlich begleiten und untersuchen.
Dass alle unsere Verfahren den gesetzlichen Bestimmungen der DSGVO, dem AGG und sonstigen rechtlichen Bestimmungen entsprechen ist für uns selbstverständlich.
Im gesamten Team setzt sich jeder Einzelne in seinem Bereich für unsere Vision ein. Gemeinsam erreichen wir unsere Ziele.
CEO/Founder
Peter Kolb ist internationaler Diplom-Betriebswirt mit Schwerpunkt Marketing/HR. Seit 1993 arbeitet er im Recruiting-Umfeld und verfügt dort über umfassende Erfahrung. 2002 hat er seine erste eigene Unternehmensberatung gegründet und beschäftigt sich seit 2007 mit der Entwicklung von intelligenter Recruiting-Technologie, die Unternehmen bei der Personalgewinnung unterstützt.
CTO
Christian Lohrey ist als "Mann der ersten Stunde" bei LogOn. Er hat die Entwicklung der Software über die Jahre mitgestaltet und kennt die Zusammenhänge und Hintergründe wie kein Zweiter.
Customer Support
Lea Westhues hat bereits während Ihres Studiums LogOn jahrelang als Werkstudentin begleitet. Seit ihrem Abschluss in 2024 verstärkt sie das Team in Festanstellung und verantwortet den Bereich Customer Support.
Wo wir hinwollen und wo wir herkommen.
Strategische Partnerschaft mit HEXA Global Ventures zur Gründung und zum Betrieb des Global Innovation Hub in Europa
Start des Projekts #DubistHospitality zur Gewinnung von Fachkräften im Bereich Hotel / Gastronomie 
Förderung vom Bundesministerium für Bildung und Forschung und Verleihung des BSFZ-Siegels für Innovationskompetenz 
Start des Projekts #DubistFM zur Gewinnung von Fachkräften im Facility Management
Start des Projekts #DubistPflege zur Rückgewinnung von abgewanderten Pflegekräften
Gefördert vom Bundesministerium für Bildung und Forschung
Go-live justappl.ai
Finanzierung mit BayBG und LfA
Neuausrichtung Post-Corona und Weiterentwicklung EasyApply 2.0
Neustrukturierung der Gesellschafter-Basis für nachhaltiges Wachstum
Vortragsreihe über die Möglichkeiten von mobile-Chats und KI im Recruiting u.a. auf dem Oracle Cloud Day und Medienforum Mannheim
Partner von Oracle Cloud Services
Vorstellung des ersten intelligenten Recruiting Chat Roboters auf der Zukunft Personal –
gemeinsam mit unserem Partner Raven51
Implementierung der autonomen Stellen- und Kandidatensuche in mehreren Stellenportalen mit > 250.00 Usern und > 1 Mio Matchings pro Monat
Wissenschaftliche Validierung der Profiling Technologie – inklusive Soft-Skills - mit einer Korrelation r>0,7 durch die Westcoast University
Konzentration der LogOn auf die Entwicklung und Bereitstellung autonomer Profiling- und Matching-Technologie. Zum ersten Mal können völlig „beliebige“, unstrukturierte Daten verarbeitet werden.
Betrieb eines eigenen intelligenten Stellenportals für Vertrieb mit dem ersten autonomen Matching. Die Seite läuft mit 20.000 erstellten Kandidaten-Profilen und liefert 100.000 Matching-Vorgänge pro Woche
LogOn wird aus der Personalberatung pe.kom. gmbh heraus gegründet. Ziel ist im ersten Schritt eine Digitalisierung der Personalvermittlung
